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 AL CUIDADO DE SU SALUD 

Línea SFA:    01 800 714 13 15

Oficinas: +52 (462) 635 7000

Bolsa de Trabajo

En Farmacias San Francisco de Asís nos preocupamos por tener el mejor equipo de trabajo posible el cual nos ayude a brindar excelente servicio al cliente y cumplir con nuestra cultura organizacional y metas.

La Bolsa de Trabajo de SFA es un servicio que puedes aprovechar para integrarte a nuestro equipo de trabajo.

Te ofrecemos vacantes que pueden cumplir con tus expectativas de acuerdo a tus cualidades y capacidades laborales. Si estás interesado en alguna de ellas, envíanos tu CV a los siguientes correos y de cubrir con el perfil, con gusto te contactaremos.


¡Ven y forma parte de nuestro equipo de trabajo!

Correos de contacto:

lupita.rodriguez@farmaciassfa.com.mx
rh@farmaciassfa.com.mx
danna.rangel@incmexico.com

Vacantes actuales:

NOMBRE DEL PUESTO: PROMOTOR & ANIMADOR

ACTIVACIÓN EN PUNTO DE VENTA, SCOUTING, VISITA A SUCURSALES, CUMPLIMIENTO EN OBJETIVOS DE VENTA

Grado de Estudios: LICENCIATURA (PUEDE SER TRUNCA)

Días de Trabajo: LUNES A SÁBADO

Competencias y actitudes requeridas ACTITUD DE SERVICIO,TRABAJO EN EQUIPO

Salario Mensual: $6000.00 A 10,000.00 (Dependiente de competencias)

Prestacione de Ley + Seguro de vida + Pago de viáticos

Nombre del puesto: MEDICO GENERAL

Sexo: Indistinto

Escolaridad: Licenciatura como Médico Cirujano.

Requerimiento: Titulo y Cedula o permiso provisional ante la Secretaria de Salud

Objetivo General del puesto: Brindar un servicio Médico preventivo y curativo de calidad a nuestros clientes y publico en general de tal manera que se contribuya a preservar la salud de la población convirtiéndose dicho servicio en un distintivo de nuestra empresa.

Nombre del puesto: RESPONSABLE SANITARIO DE FARMACIA

Solicitamos Responsable Sanitario de Farmacia en:

  • Salvatierra
  • Valle de santiago
  • Apaseo el alto
  • Tarimoro
  • Yurecuaro
  • Penjamo
  • la barca

Actividades del puesto: Supervisar que las actividades que se realizan en el establecimiento correspondan a las establecidas para la Licencia Sanitaria autorizada.
Supervisar el manejo correcto de medicamentos psicotrópicos.

Estudios: Químico Farmacobiólogo, Químico farmacéutico Biólogo. Titulado.

Requisito del Puesto: Titulo y cedula indispensables.

Contar con recibos de honorarios, indispensable.

Sexo: indistinto
Experiencia: no necesaria

Horario: 2 hrs por semana en farmacia
Honorarios: En entrevista

No existe limitante con respecto al número de farmacias que pueda atender un responsable mientras los horarios no se empalmen.

Funciones y responsabilidades:

1. Revisión y aprobación de recetas de medicamentos controlados que cumplan con los requerimientos que marca salubridad.

2. Manejo, control y registro de los medicamentos controlados en libros de Control de Psicotrópicos.

3. Vigilar y validar que se lleve un archivo de recetas, facturas de medicamentos de control dentro de la farmacia.

4. Revisar que se cumpla correctamente con las normas de dispensación de medicamentos según su grupo y clasificación.

5. Revisar y vigilar el correcto manejo y resguardo de productos biológicos para uso humano (Vacunas, toxoides, hemoderivados, sueros y antitoxinas de origen animal.)

6. Verificar que se lleve un registro de la temperatura del refrigerador y del termo higrómetro.

7. Retiro, resguardo y control del medicamento caducado.

8. Realizar los trámites necesarios ante COFEPRIS y SECRETARIA DE SALUD.

9. Revisar y actualizar los documentos regulatorios, de acuerdo al establecimiento y sus líneas de actividad, conforme a las publicaciones realizadas por las autoridades sanitarias federales y estatales.

10. Capacitar al personal para el buen manejo y control en la dispensación de medicamentos en farmacias.

Habilidades y competencias:

1. Trabajo en equipo

2. Organizado

3. Comunicación asertiva

4. Actitud de servicio

Condiciones de trabajo:

Horario: 2 a 3 horas. 2 veces por semana mañana o tarde.

Lugar: Sucursal de Farmacia donde es responsable sanitario.

Forma de pago: Honorarios profesiones.

Ocultar la información adicional.

NOMBRE DEL PUESTO: VENDEDOR DE MOSTRADOR

Principales funciones ATENCIÓN Y SERVICIO AL CLIENTE, PROCESOS DE OPERATIVOS DE ADMINISTRACIÓN Y VENTA.

Grado de Estudios: SECUNDARIA Y PREPARATORIA ( Certificado)

Conocimientos COMPUTACIÓN BÁSICA

Días y Horario de Trabajo TURNOS FIJOS (Matutino, Vespertino)

Competencias y actitudes requeridas ACTITUD DE SERVICIO,TRABAJO EN EQUIPO

Género AMBOS SEXOS

Rango de edad Mayor de 23 a 45 años

Estado civil: Indistinto

Salario Mensual $ 3700 + AYUDA DE TRANSPORTE (Aplica vespertinos) + BONOS POR COMISIONES (Se pagan comisiones los días 10 y 20 de cada mes)

PRESTACIONES SUPERIORES A LAS DE LEY + Seguro de vida, Créditos vía

¡NOSOTROS TE CAPACITAMOS!

Profesión / grado alcanzado Preparatoria

Experiencia / tiempo mínimo requerido 6 meses

Idiomas / nivel alcanzado No aplica

Conocimientos Computación básica

Programas software No necesario

Dirección o área al que pertenece el puesto Ventas

Puesto al que reporta Supervisor

Puestos que le reportan / cant. personas Vendedor de mostrador

Disponibilidad para viajar No

Disponibilidad reubicación No

Vehículo No

Días y Horario de Trabajo De Lunes a Sábado y descanso Domingo

Horarios de lunes a viernes de 10:00 a 15:00 horas y 17:00 a 13:00

Horarios de Sábado de 11:00 a 15:00

DISPONIBILIDAD DE HORARIO PARA CUANDO SE REQUIERA

Competencias y actitudes requeridas Coordinación y Trabajo en equipo, Capacidad de organización .Gusto por las ventas y lograr objetivos, Alto sentido de responsabilidad y cumplimiento

Facilidad de expresión para comunicarse; Proactivo y

Actitud de servicio

Género Ambos sexos

Rango de edad Mayor de 25 a 45

Estado civil: indistinto

Presentación personal: Buena (limpio, uniforme pantalón negro, camisa blanca, zapato negro y portar la bata de trabajo

OFRECIMIENTO

Salario diario y mensual (bruto) Salario diario $105 .00 Salario Bruto mensual $ 6,219.50

Tipo de contrato (Definido / Indefinido) Definido ( 28 días) el inicial y después indeterminado

Seguro médico o de vida NO

Vehículo / gastos depreciación o kilometraje NO

Celular NO

Comisiones (describir el esquema) NO

Bonos (describir el esquema) Compensación variable por objetivos de venta y evaluación de indicadores del puesto.

Fondo de ahorro No

Otras prestaciones o beneficios (Uniforme / Comedor) PREMIO POR ASISTENCIA 10% MENSUAL

AYUDA DE DESPENSA 15% MENSUAL

Ocultar la información adicional.



Contacto:

Lic. Lupita Rodríguez Angulo.

lupita.rodriguez@farmaciassfa.com.mx

Coordinador de Recursos Humanos

Tels. 462 621 6479 -- 462 148 2185 -- 462 621 71 01




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Sostenes Rocha #740, Col. Barrio de San Cayetano, Irapuato, Gto. C.P. 36530.

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